Chères/chers membres, Au cours des dernières semaines, Jacques Frémont et son équipe ont entrepris leur tournée annuelle des facultés. Durant ces rencontres,... read more
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Bulletin de décembre (2)
Table des matières: L’enseignement pour l’année 2021-2022 Demande d’une enquête indépendante Chères/chers membres, L’APUO a été informée que, dans le... read more
Bulletin de décembre
Table des matières Mise à jour sur la lettre d’entente concernant les congés universitaires et professionnels en période de COVID-19 Plans de cours pour la session... read more
Lettres d’entente COVID-19
Chères/chers membres, Dans la présente communication, nous faisons brièvement le point sur quatre lettres d’entente liées à la pandémie de COVID-19. Les... read more
Renouvellement de la lettre d’entente concernant l’impact de la COVID-19 sur la préparation et la prestation des cours
Chères/chers membres, Nous avons le plaisir de vous informer qu’hier, après une journée de médiation avec l’administration centrale, l’APUO a renouvelé une... read more
Mise à jour sur la grève du personnel de soutien
Chères/chers membres, Depuis lundi, le Personnel de soutien de l’Université d’Ottawa (PSUO) est en grève contre des demandes de réductions de salaires et... read more
Communiqué de l’APUO
Chères/chers membres, L’APUO s’excuse très sincèrement pour la communication envoyée aux membres vendredi soir dernier. Nous aurions dû consulter... read more
Grève du personnel de soutien lundi
Chères/chers membres, Hier, nous vous avons fait part de l’état des négociations collectives entre le Personnel de soutien de l’Université d’Ottawa (PSUO) et... read more
Mise à jour sur les négociations du PSUO
Chères/chers membres, Nous vous écrivons aujourd’hui pour une mise à jour sur les négociations en cours entre le Personnel de soutien de l’Université... read more
Mise à jour sur les lettres d’entente COVID-19 et sur les négociations du PSUO
Chères/chers membres, En ce début d’année universitaire inhabituel en raison des nombreux défis liés à la pandémie de COVID-19, nous tenons à vous souhaiter un retour à... read more